Homepage
Каталог
Поиск
Голосование
Вы сторонник лицензионного ПО?
Версия для печати Версия для печати

1С:Предприятие 8. Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины

1С:Предприятие 8. Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины, купить 1С в одессе
 
 
Голосов: 15
Оценить
6438.00грн
На складе: да
Кол-во:  

                       

                                                  Купить 1С в Одессе? - только в "Софтике"!

Приобретая у нас любую программу 1С - Вы получаете установку и настройку программы совершенно БЕСПЛАТНО!

Программный продукт "1С:Предприятие 8. Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" включает технологическую платформу "1С:Предприятие 8" и прикладное решение (конфигурацию) "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины".

Программный продукт "1С:Предприятие 8. Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" - это программа массового назначения для автоматизации расчета заработной платы и ведения кадрового учета в учреждениях, финансируемых за счет средств бюджетов всех уровней. Она предназначена для применения в кадровых службах и бухгалтериях.

Конфигурация "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" - это готовое к работе решение, в котором учтены требования законодательства и реальная практика работы учреждений различной ведомственной принадлежности. Программа решает следующие задачи:

  • расчет заработной платы;
  • расчет денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц;
  • расчет денежного содержания служащих на государственной службе;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов с сотрудников и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в расходах учреждения;
  • управление денежными расчетами с работниками, включая депонирование;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • автоматизация кадрового делопроизводства.

В конфигурации "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины":

  • в полном объеме поддерживает расчет заработной платы в бюджетных учреждениях, при этом результаты расчетов и порядок отражения в бюджетном учете начислений, удержаний и налогов с ФОТ выполняется по источникам финансирования, за счет которых осуществляется финансирование начислений;
  • в полной мере автоматизирует расчет денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда гражданских лиц;
  • автоматизированы трудоемкие рутинные операции и за счет этого работники могут высвобождаться для выполнения аналитических функций, тем самым повышается эффективность кадровых и расчетных служб.

Благодаря возможности учета деятельности нескольких учреждений в единой информационной базе, программа "1С:Зарплата и кадры 8 для бюджетных учреждений Украины" может использоваться как в небольших учреждениях, так и в крупных управлениях и администрациях.

Функциональные возможности:

Программа "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" - это мощный инструмент для комплексной автоматизации расчета заработной платы и ведения кадрового учета в учреждениях, финансируемых за счет средств бюджетов всех уровней, по следующим направлениям:

  • расчет заработной платы с учетом финансирования по нескольким источникам финансирования;
  • расчет денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц;
  • расчет денежного содержания служащих на государственной службе;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в расходах учреждения;
  • управление денежными расчетами с работниками, включая депонирование;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • автоматизация кадрового делопроизводства.

Расчет заработной платы

Для расчета и учета заработной платы в программе автоматизирована деятельность бухгалтеров-расчетчиков заработной платы:

  • автоматический расчет широкого круга начислений - от оплаты по окладу и различных надбавок до оплаты больничных и отпусков по среднему заработку;
  • гибкая настройка используемых начислений и удержаний.

"Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" обеспечивает ведение взаиморасчетов с работниками, а также учет затрат на оплату труда в составе расходов учреждения. Автоматизирован весь комплекс расчетов с работниками, начиная с оплаты больничных листов и отпусков вплоть до формирования документов на выплату зарплаты и депонирование, а также отчетности в государственные надзорные органы.

В целях обеспечения работы в учреждениях с большим количеством работников основные "расчетные" документы снабжены средствами автоматического заполнения и расчета. Поддерживается ввод "расчетных" документов на основании соответствующих кадровых документов об отклонениях.

В типовом решении реализована возможность доначисления зарплаты прошлых периодов с регистрацией в текущем периоде, расчет межрасчетных выплат с учетом введенных на момент расчета данных об отклонениях и фактической выработке работников и последующая выплата аванса.

Для расчета сумм начислений и удержаний предоставлена возможность использовать произвольные формулы, в которых помимо широкого перечня предопределенных показателей и показателей, описанных пользователями, допускается применять арифметические действия, математические функции и условные выражения.

"Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" предоставляет широкие возможности учета рабочего времени. Гибкий механизм позволяет, с одной стороны, описывать различные графики работы, включая "скользящие", и регистрировать только отклонения от обычного режима работы, а с другой - регистрировать только фактические данные учета на основе заполняемых в подразделениях табелей.

Для учета использования рабочего времени в программе:

  • ведутся общие графики работы учреждения,
  • формируются индивидуальные графики работы для отдельных работников,
  • регистрируются первичные документы учета рабочего времени - табели отработанного времени.

Помимо проведения массовых расчетов заработной платы "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" подготавливает все необходимые унифицированные формы по учету заработной платы и другие необходимые отчеты, позволяющие получить информацию за любой расчетный период:

  • расчетные листки,
  • аналитические расчетные ведомости и своды по начислениям и удержаниям;
  • расчетно-платежные ведомости;
  • платежные ведомости для получения денег через кассу;
  • справки о суммах среднего заработка;
  • табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы и т.д.

Результаты расчетов могут быть также представлены в виде аналитических отчетов, наглядных графиков и диаграмм:

  • анализ начислений работников учреждений;
  • анализ состояния взаиморасчетов с работниками учреждений и др.

Расчет денежного довольствия военнослужащих

"Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" позволяет в полной мере автоматизировать расчет денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда гражданского персонала.

В типовом решении предусмотрены специфические механизмы начисления денежного довольствия, в частности, начисление денежного довольствия за будущие периоды и регистрация выплаты денежного довольствия уволенным военнослужащим, расчет компенсации НДФЛ.

Особенности государственных органов управления, органов местного самоуправления

В конфигурации "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" в полном объеме реализовано исчисление денежного содержания служащих государственных органов управления, а также оплаты труда местных органов власти.

Типовое решение предоставляет возможность помимо должностных окладов в соответствии с замещаемыми должностями службы начислять оклад в соответствии с присвоенным рангом госслужащего, а также весь спектр необходимых ежемесячных и иных дополнительных выплат.

Учет заработной платы по источникам финансирования

В конфигурации "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" ведется сквозной учет всех сумм начислений и удержаний в разрезе источников финансирования непосредственно при проведении расчетов, предоставлена возможность настроить порядок отражения в бюджетном учете каждого начисления или удержания.

Все аналитические отчеты по заработной плате (расчетные листки, ведомости, своды и др.) формируются по источникам финансирования.

Учет кадров и анализ кадрового состава

"Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" предполагает хранение не только личных данных работников учреждения, но и служебной информации. К последней относятся: подразделение, где работает работник, его должность, служебные телефоны и прочая контактная информация. Регистрируется и продвижение работника в учреждении: прием на работу, служебные перемещения, отпуска и командировки вплоть до увольнения.

Для анализа кадрового состава по накопленной информации о работниках строятся разнообразные отчеты. В их числе списки работников учреждения, движение кадров, статистика кадров и др. В отчетности по кадровому составу реализован учет работников в разрезе категорий должностей, а также использование произвольных группировок должностей учреждения.

Трудовые отношения, кадровое делопроизводство

"Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" поддерживает ведение штатного расписания учреждений с возможностью указания различных видов тарифных ставок, произвольного количества надбавок, дополнительной информации о штатных единицах. По штатному расписанию формируется вся необходимая отчетность.

Исчисление регламентированных налогов

"Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" обеспечивает исчисление регламентированных законодательством налогов с сотрудников и начислений на фонд оплаты труда: налога на доходы физических лиц, налоги в фонд соцстраха (на случай безработицы, временной потери трудоспособности, несчастных случаев на производстве). При расчете выполняется автоматическое разбиение налогов по источникам финансирования начислений.

Включенные в прикладное решение аналитические отчеты предоставляют возможность проведения полноценного анализа налоговой базы в разрезе физических лиц - получателей доходов и видов расчета, а также начисленных налогов в разрезе физических лиц.

Регламентированная отчетность

В конфигурации "Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины" автоматически формируются следующие регламентированные отчеты для представления в налоговые органы:

  • Форма 1ДФ;
  • Отчет в ФСС от несчастных случаев
  • отчет в пенсионный фонд
  • отчет в ФСС на случай временной утраты трудоспособности
  • Отчет в ФСС на случай безработицы
  • Персонифицированные формы отчетности в ПФУ

Также формируется статистическая отчетность

  • Отчет по труду (форма 1-ПВ);
  • Отчет о наличии вакансий (форма 3-ПН)
  • Отчет о принятых работниках (форма 5-ПН)
  • Отчет по количеству работников (форма 6-ПВ)
  • Отчет об использовании рабочего времени (форма 3-ПВ)
  • Отчет про занятость и трудоустройство инвалидов (форма 10-ПИ)

В целях эффективной проверки передаваемой отчетности в регламентированных отчетах поддерживается возможность детализации (расшифровки) показателей, а также реализован режим проверки соотношений показателей.

Предусмотрена выгрузка регламентированной отчетности для передачи в налоговые органы в электронном виде.

Есть вопросы?

Вы можете задать нам вопрос(ы) с помощью следующей формы.

Имя:

Email

Пожалуйста, сформулируйте Ваши вопросы относительно 1С:Предприятие 8. Зарплата и кадры для бюджетных учреждений Украины:


Введите число, изображенное на рисунке
code

(пусто)
 
Блог / Новости
НАШИ ДРУЗЬЯ

Всё для фанатов оn-line игр Fangame.com.ua

Коллекционные модели военной техники из металла Forcesofvalor.com.ua

Коллекционные модели военной техники Easymodel.com.ua

Все для фанатов военных игр Wargames.in.ua

Оружие и экипировка для страйкбола Wargames.com.ua

Лицензионное Программное Обеспечение softik.com.ua

Разработка сайтов soft-pro.biz

Сувениры и игры компании Blizzard blizzard.net.ua